Saturday, December 19, 2009
انجمن علمی
Friday, December 11, 2009
مدیریت جدید گروه IT _ سرخی دیده و جان و رخ سرخان دانشکده
امروز به ما خبر رسید که استاد زلفی به عنوان مدیر گروه IT انتخاب شدند که این, یکی از اولین خواسته های دانشجویان IT بوده و سرخ بر دیده دوستانIT و سرخی سرخ تر بر رخ آن زحمت کش 5 ساله گذاشته.
ضمن تبریک به استاد زلفی, امیدواریم که باز هم ایشان به موفقیت های دیگری نایل شوند و با برنامه های خود زمینه ی پیشرفت دانشجویان را فراهم کنند و در پایان دوران خود سرخی بر دل دانشجویان از خداحافظی بگذارند.
در اینجا نیز لازم می دانیم که بگوییم هدف وب لاگ جز نقد مسایل دانشکده نمی باشد و تمام مطالب با رعایت حقایق نوشته می شود که دلیلی برای اعتراض باقی نمی گذارد چراکه ما علاقه ای به دیده سرخ شدن نداریم. این نکته نیز مهم است که تا کنون اعتراض هایی که از طرف دانشکده شده است که برای ادامه نیافتن فعالیت این وب لاگ و یا پاک شدن مطلبی خاص از آن در جهت عدم سرخی رخسار اساتید می باشد, در صورتی که اعتراضی مبنی بر عدم حقیقی بودن مطالب صورت نگرفته است و این نشان دهنده این است که اساتید محترم سعی بر مصلحت طلبی داشته اند و احترام و شخصیت افراد را به زایل شدن حقوق تمام دانشجویان دانشکده در این چند سال, مقدم دانسته و سرخی رخسار دانشجویان از سرخی رخسار آقایان زیبا تر است و این در حالی است که این کار همان موضوع " پاک کردن صورت سرخ مسئله " می باشد.
هنگامی که از عملکرد ضعیف آموزش مطالبی نوشته شد, مصلحت طلبان, مصلحت را در سرخی رخسار چه کسانی دیدند؟
در اینجا نیز از کادر مدیریتی جدید دانشکده تشکر می کنیم که بسیار بهتر از گذشته به مسایل دانشجویان می پردازند و دیگر دانشکده و دانشجویان را به عنوان ارث پدری خود تلقی نمی کنند. مثال بارز این مسایل این است که چرا هنگامی که آقایان موسوی نیا, طینتی و قاسم زاده در دانشکده قدم می زنند کمتری دانشجویی از 5 گروه زحمت سلام دادن به آنان را به خود می دهد تا سرخ بر رخ آنان بگذارد. با تمام این احوال ما این مسایل را فراموش می کنیم و سرخی رخ دانشجویان را سفید می بینیم و فقط این نکته را باقی می گذاریم که یدک کشیدن نام دکتر زمانی باعث احترام می شود که افراد کمی مانند اساتید محترم کوزه کنانی, رستمی, کریمیان, زلفی، پورزیاد و درخشان و تنی چند دیگر, رفتار کنند .
با این حال اگر دکتری محترم این مطلب را بر خود سنگین دانست, باید به این نکته توجه داشته باشد که اساتید از برای دانشجویان هستند و در یک حالت که وظیفه اساتید مطالعه و تحقیق است از برای خودشان.
مطللب درج شده, گواه حق طلبی این وب لاگ خواهد بود, چرا که کاخ برق و کامپیوتر برای دانشجو منفعتی خاص ندارد که این چنین سرخ بر رخسار آقایان دیده می شود که این سرخی از واگذاری پست های مدیریتی همچون " معاونت آموزشی ", " ریاست دانشکده ", " مدیریت گروه " رنگ می گیرد که داغی این سرخی نیز از آن است که یدک کشان نام دکتر استعداد خود را در حال نادیده گرفته شدن می دانند.
باز هم تاکید می کنیم که اگر شخصی, شخصیت خود را خورد شده دیده, با تمام شجاعت و مردانگی در جلسه ای علنی با حضور آزاد دانشجویان از برنامه های گذشته خود و آینده و کارهای مفید خود بگوید تا زمینه عذر خواهی ما را فراهم کند تا دیگر کسی بر این موضوع شک نداشته باشد که سرخی رخسار از پشیمانی و احساس ندامت است نه از کرسی رفته.
صحبت از سرخی و رخسار زیاد است و به این مثال پایانی می پردازیم :
هرکسی که از خارج دانشکده بیاید و نام بوفه اساتید را ببیند, سرخی بر رخ خود می بیند که مجنون در رخ لیلی. این سرخی از آن است که شخص با خود می گوید: " امان از دانشجو دوستی و مردم داری اساتید " , به عبارتی سرخی آتش گون چهره این مسافر از سرخی رخ دانشجویان تاثیر می گیرد که سرخی دانشجویان از آن است که با تعجب فراوان شاهد آن هستند که اساتیدی که کمی خود را محبوب دانشجو دانسته و دانشجو را دل باخته سرخ گون خود, با حضور در میان دانشجو اقدام به صرف غذا کرده و سرخی دیگر از نوع شعف بر دل دانشجویان گذاشته که اساتید را در میان خود می بینند.
حال بماند که چه سرخی بر دل و دیده و جان دانشجویان دیده می شود که از سرخی خون فزون, که اگر اساتید را در بیداری در میان خود بدانند.
براستی هدف از نام گزاری بوفه اساتید چیست؟
آیا این بوفه چی محترم استاد بودن را به رفتار دانسته که با این توصیف قطعا استادی ندیده است یا به داشتن نام دکتر؟
در آخر نیز خود دانسته این نکته هستیم که سرخی این مطلب زیاد است, به هر حال پاسخ اساتید به این مطلب می تواند میزان سرخی آن را تایین کند.
منتظر پاسخ گویی های سرخ اساتید.
دانشجویان سرخ دیده.
شبکه 1
Monday, December 7, 2009
چشمها را باید شست...
Wednesday, December 2, 2009
مدیر گروه شایسته : مهندس ( ؟!! دکتر !!؟ ) قاسم زاده
به نام خدا
رشته فناوری اطلاعات در زمان حاضر یکی از نیاز های اساسی به حساب می آید, ولی در دانشکده ما جریان در این 5 سال جور دیگری رقم خورده, به همین دلیل در زیر لازم می دانیم که چند نکته را بیان کنیم. در ضمن به زبان محاوره می نویسیم.
سال 83 بود که دانشگاه تبریز-دانشکده برق کامپیوتر در رشته IT ورودی گرفت , با این که در آن زمان هم می شد از نیروهای آشنا با علوم کامپیوتر برای این رشته استفاده کرد, با تعجب فراوان آقای قاسم زاده به عنوان مدیر گروه انتخاب شدن و این در حالی بود که رشته ایشان, برق قدرت بود و در گرایش های برق, بی ربط ترین گرایش به رشته IT محسوب می شود.
مدیر گروه ذکر شده در سال آول بچه های 83 رو خیلی دست کم گرفته بود و رفتار هایی داشت که گویی این دانشجویان عزیز که حق زیادی بر گردن ما ورودی های بعد دارند, مانند یک کودک دبستانی از مسایل کامپیوتری آگاه هستند و به راحتی از هر موضوعی برای با سواد نشان دادن خود استفاده می کرد. البته کمی نگذشت که ایشان به این موضوع پی بردند و به ناچار سیاست " بخند , جواب سر بالا بده, بپیچون, در دسترس نباش, حقوق مفت بگیر " را پیش گرفت و تا امروز موفق بود. صحبت های زیادی بین دوستان بود که چرا ایشان با وجود این که مدیر گروه بایستی در هر 2 سال عوض شود و برای ادامه حضور بایستی شورای گروه تصمیم بگیرد ( IT شورا و هیئت علمی در این 5 سال نداشته ), همچنان بر روی کرسی ریاست گروه نشسته اند. دلایلی که می توان با قوت گفت را در زیر ذکر می کنیم .
1. حضور در کرسی مدیر گروه در هر دوره 4 امتیاز به شخص می دهد که به درجه استاد تمامی نزدیک تر می شود.
2. حضور در کرسی مدیر گروه به طور طبیعی برای ایشان یک منبع درآمد بی زحمت محسوب می شود.
3. یک کلاس کاری کاذب یه ایشان می دهد.
4. و این نکته که چرا ایشان با وجود این که هیچ صلاحیتی برای این پست ندارند و همچنان هستد, باید بیان کرد که برادر ایشان چند سال است که معاون مالی دانشگاه می باشد.
چرا ما سیاست " بخند , جواب سر بالا بده, بپیچون, در دسترس نباش, حقوق مفت بگیر " را به آقای مدیر نسبت دادیم:
1. در هر زمان که هر دانشجو برای کاری خاص اعم از مشکل درسی, انتخاب واحد, تداخل درسی و ... به خدمت ایشان می رسید, با یک خنده و یک جواب " بله, شما برو من کارتون رو بررسی می کنم " روبرو می شد و بعد از این ماجرا دانشجوی عزیز تا چند روز موفق به گرفتن وقت از ایشان نمی شد.
2. با این که تقریبا تمامی اساتید بر روی در اتاق خود یک برنامه کاری مشخص می کنند, ایشان به طور معمول این کار را نمی کند و اگر روزی بر حسب قرار روزگار برنامه بر روی در اتاق ایشان دیده می شد, با یک برنامه غیر حقیقی و خالی روبرو می شدیم.
3. ایشان تمام وقت خود را با گروه قدرت می گزراند و هیچ کاری با بچه های IT ندارد, به صورت که برای دانشجویان قدرت بازدید علمی می گذارد و ورودی های جدید IT را نمی شناسد.
4. در یک ترم فراموش می کند که باید زبان تخصصی ارائه شود.
5. برای 2 درس اصلی که برای دانشجویان 87 ارائه می شد, تداخل ایجاد شده بود و ایشان از این موضوع, خواسته یا ناخواسته بی خبر بودند.
6. به مدت 2 سال سایت IT را به دلیل داشتن مشکل شخصی با دانشجویان 83, بسته بود. در حالی که می توانست با حل کردن موضوع و دست یافتن به راه حلی از بستن سایت خودداری کند. و دلیل اصلی این مشکل 2 چیز بود. اول این که بچه های 83 اعتراضی به عدم وجود حداقل امکانات مورد نیاز کرده بودند. و دوم این که سطح علمی بچه های 83 در مباحث کامپیوتری بالاتر از آقای قاسم زاده بود و ایشان نمی توانست با صحبت های کودکانه این دانشجویان عزیز را دور بزند.
7. برای دروس برنامه نویسی 1, برنامه نویسی پیشرفته, ساختمان داده, الگوریتم همچنان نتوانسته و نخواسته یک برنامه مشخص تنظیم کند, به این صورت که مباحثی که در دروس ذکر شده بیان می شود بایست در طول یکدیگر باشند تا ارزش علمی داشته باشند, در حالی که هرگز چنین برنامه ای وجود نداشته.
8. در سال 86 هیچ همکاری برای تشکیل سمینار IT انجام نداد و با کمال بی تفاوتی شاهد برگزار نشدن این سمنیار بود و این در حالی بود که کادر مدیریتی سابق دانشکده با برقراری این سمینار مخالفت کردند با وجود این که شرکت مخابرات اسپانسر شدن خود را اعلام کرده بود. (تمام مستندات سمینار موجود است)
9. و دیگر مسائلی که در انجا نمی گنجد.
یکی دیگه از مسائلی که به عدم صلاحیت آقای قاسم زاده صحت می بخشد این است که:
1. طبق گفته دکتر حسینی ( ریاست 2 دوره پیش کاخ برق کامپیوتر ) بودجه یکسال IT که معادل 100 میلیون بود به ساخت و تجهیز کتابخانه ای شد که هیچ کتاب بدرد بخور برای IT در آن یافت نمی شود و باز هم مدیر گروه بی تفاوت بود.
2. در شرایطی که یک دانشجوی دکترای سخت افزار, یک دکترای هوش مصنوعی, یک فوق لیسانس نرم افزار در گروه وجود دارند, یک نفر مهندس برق قدرت زمام دار امور IT می باشد.
3. با توجه به شرایط ذکر شده اگر فرض کنیم مدیر گروهی نیاز به هیچ گونه اطلاعاتی نسبت به رشته مربوطه ندارد, با یک منطق ساده می توان در یافت که این مدیر محترم باید در صدد جذب نیرو باشد که هرگز این کار را نکرد, و حداقل از اساتید محترم استفاده کند و این در حالی است که مدیر گروه محترم با کمال بی تفاوتی شاهد انتقال دکتر درخشان به دانشکده فناوری های نوین است و کار خاصی هم انجام نمی دهد و البته رفتن ایشان برای ماندگاری مدیر گروه در کرسی خود موثر واقع خواهد شد.
در پایان هم یک خاطره بیان می کنم:
3 ترم پیش به طور اتفاقی دیدم که اتاق مدیر گروه محترم باز است, خدا را گواه می گیرم که وقتی وارد اتاق شدم با تله ای از گرد و خاک بر ردی میز کاری مدیر با صلاحیت روبرو شدم که این امر بیانگر شدت عمل ایشان در مدیریت گروه احساس مسئولیت ایشان است.
در اینجا از طرف دانشجویان IT , مدیر گروه مربوطه به ترک گروه و عذر خواهی دعوت می کنم و یا این که اگر غرور شان تا این حد مهم است, در یک جلسه علنی از عملکرد ها, برنامه های پیشین و آینده خود صحبت کند و طور خلاصه از فعالیت های خود دفاع کرده و شرایط عذر خواهی ما را نسبت به این مطلب فراهم کند تا همچنان بر کرسی درآمد زای مدیر گروهی IT با افتخار تمام حضور داشته باشد و زمینه دعای خیر مادران تمام دانشجویان IT را برای خود فراهم آورد.
Sunday, November 29, 2009
پیشنهاد یک استاد
Saturday, November 7, 2009
آموزشی این چنینم آرزوست....
9- عدم ارائه دروس متناسب با هر ترم و نداشتن یک برنامه مشخص برای کل 8 ترم
آغاز عضوگیری
انتخابات انجمن علمی
Friday, November 6, 2009
شما چقدر موافقيد؟
Tuesday, November 3, 2009
اظهارات جالب دکتر بادامچی در مورد انتخاب گرایش...
این روزها موضوع انتخاب گرایش ، یک موضوع داغ و پر هیاهو برای دانشجویان ورودی 86 محسوب میشه چرا که اخر این ترم قراره تعیین گرایش کنن ولی چندتا مسئله از جمله برگزاری نظرسنجی در بین ورودی 86 ها و همچنین ایجاد تغییراتی در تعیین گرایش ورودی 88 ها باعث شده که این موضوع برای تمامی ورودی ها حائز اهمیت باشه.
در همین راستا اهالی این وبسایت تصمیم گرفتن که نظرات اساتید مختلف دانشکده رو در مورد گرایشهای مختلف منتشر کنن.
چند روز پیش چند نفر از بچه های ورودی 86 برای دریافت راهنمایی های لازم جهت انتخاب گرایش به اتاق دکتر بادامچی مراجعه کردن و سوالاتی از ایشون پرسیدن . ما هم تصمیم گرفتیم که جوابیه ها و راهنمایی های این استاد گرامی رو در سایت قرار بدیم تا همه بتونن بهره مند بشن :
- اقای دکتر به نظر شما اولویت شاخص ها و مهمترین معیارها در انتخاب گرایش چیه؟
به نظر من اولین اولویت در انخاب گرایش علاقست . اگر دیدین به گرایشی کوچکترین علاقه ای دارین حتما اون رو انتخاب کنین.
- ولی ممکنه ظاهرا به یک گرایشی علاقه داشته باشیم ولی بعدا ببینیم که از درسهای دیگه ی اون گرایش خوشمون نمیاد اون وقت تکلیف چیه؟
مهم نیست . شما یک گرایشی رو انتخاب کنین، بعدا اگه دیدین خوشتون نیومد 9 واحد اضافه تر درسهای مربوط به یک گرایش دیگه رو هم پاس می کنین و تغییر گرایش می دین !
- شما خودتون تو کارشناسی کدوم گرایش رو خوندین؟
من کارشناسی رو الکترونیک خوندم .
- پس بعدا چرا رفتین کنترل خوندین ؟ به این نتیجه رسیدین که کنترل بهتر از الکترونیکه ؟ اصلا معیارتون برای انتخاب کنترل در مقطع فوق چی بوده؟
تغییر گرایش از الکترونیک به کنترل هیچ دلیل خاصی نداشت!
راستش من یک رفیقی داشتم که ایشون می خواست بره کنترل ، واسه همین من هم تصمیم گرفتم برم کنترل !
اگر اون رفیقم می رفت یک گرایش دیگه ای ، من هم قطعا به همون گرایش می رفتم !!!!
Thursday, October 29, 2009
اساس نامه وب سایت !
1- موضوع پست های ارسالی باید حول مسائل مربوط به دانشگاه ، دانشکده مهندسی برق وکامپیوتر و مطالب علمی مرتبط با رشته مهندسی برق و IT باشد .
2- کلیه مطالب ارسالی توسط اعضا در صورت اینکه حاوی مطالبی باشد که در صحت آن شک و تردید وجود داشته باشد باید همراه سند یا مدرکی باشد که صحت مطالب را تایید کند در صورتی که این اسناد و مدارک قابل نمایش برای عموم نباشد باید به صورت خصوصی برای مدیر سایت ارسال شوند.
3- هرگونه توهین به هر شخص یا گروهی در مطالب ارسال شده ممنوع می باشد .کلیه مطالب ارسال شده توسط اعضا توسط مدیر سایت بازبینی شده و در صورت مغایرت با قوانین سایت پست مربوطه حذف خواهد شد.
4- مدیر امنیتی سایت با تمام تخلفات انجام یافته در سایت بر خورد کرده و در صورت نیاز نسبت به اخراج فرد خاطی اقدام خواهد کرد.
5- با توجه به اینکه اعضای جدید سایت در ابتدای عضویت فقط توانایی ارسال مطالب را خواهند داشت هر کدام از اعضای جدید در صورت داشتن پیشنهاد و انتقاد سازنده برای پیشرفت سایت با مدیر سایت در میان بگذارند تا شاهد بهبود کیفیت سایت باشیم.
6- اعضای محترم سایت توجه داشته باشند که به دلیل انتقادی بودن بعضی از مطالب سایت نباید هویت نویسنده مشخص شود.برای حفظ هویت افراد فعال در این سایت اقدامات شدید امنیتی صورت گرفته است به صورتی که هویت واقعی افراد فقط فقط برای مدیر سایت مشخص است . پس از اعضای محترم سایت تقاضا داریم از ذکر نام یا مشخصات دانشجویان اکیدا خودداری کنید.
